导 语
护理工作,一定要严谨而细致。
案例
1
做完检查,患者一口咬定检查前没给服“药”
某医院,胃镜室。
一个之前做过碳14检测的中年女性患者,再次来到科里,一口咬定上次的检查,检查前没有服药(碳14尿素胶囊),检查无效。这次过来,就是要求再免费重做一次!
胃镜室护士就是一个固定的护士小A,护士小A记得很清楚,每次做碳14检测都是服药后再检测,且科里存放的集气袋和碳14尿素胶囊数量都是配套、对上数的,如果没有给病人服药,碳14胶囊就会少一个。自己保管的胶囊和集气袋现在都对数,病人显然是在找茬……双方僵持不下,患者当即投诉到院长那里,最终,胃镜室被迫答应了患者的无理要求。
2
患者病情加重,家属说护士用药前没给皮试
16床是一个92岁高龄的住院病人,家属当时不在,值班护士给患者做了皮试,皮试阴性,药输上了。后来,病人病情出现变化,家属坚持说护士没做皮试。此时,距离做皮试已经过去了6个小时。
3
少输了一瓶药!?
某医院急诊科,值班护士小韩有些烦恼:一个急诊留观病人,没陪护,输液时还睡觉,小韩不放心,一直在巡视、盯着患者的液体。四瓶液体输到最后一瓶,小韩给她说,这是最后一瓶的时候,这个50多岁的中年女性患者,一口咬定才输了三瓶!
无语——小韩顿时有些蒙了。怎么还有这样的病人,自己明明按照医嘱,都给她输了,她却不承认,遇到这种人,真是头大!
点评
护理工作中,你想的到的,想不到的事情,都有可能发生。
临床工作中,并不只是有春风、阳光这些正能量,也有阴影和黑暗。护士给患者用过药、做过皮试、输了液,患者或家属事后却不认账,由此引发护患纠纷,使临床护士纠结其中、苦不堪言,耗费大量的时间和精力,身心俱疲。上述三个案例,即是如此。
即使你不想面对,仍需迎头面对。护理人员在日常护理工作中,要学会应对各种局面,与各色人等打交道。面对此情此景,换做是你,你该怎么办?
医护人员如何做出应对?
01
控制情绪
此时,当你面对这种做了治疗却不认账的患者及家属,千万不要情绪失控,要理性应对,学会与病人中的这类人打交道,解决工作中的“绊脚石”,使护理工作步入正轨。
02
维护安全
第一时间,医护人员不是自证清白的时候,如果患者病情不稳定。护士首要的工作,是救治患者的生命,先把患者的病情稳定住。及时采取正确的救治措施,如吸氧、清理呼吸道,保持患者呼吸道通畅,必要时给予气管插管、联接呼吸机辅助呼吸;呼吸心跳骤停者,立即跟进心肺复苏术等,维护患者生命安全。
03
权宜之计
根据患者实际情况,做出适当的应对。如患者液体还没输完,就要先给患者说明,你的治疗现在还没有完成,现在正在输液,如果现在药物跟不上,输液管里就有可能进空气,就要拔针。在问题没有弄清之前,护士可以先给患者说明的情况下,维护患者的正常治疗程序。
04
查找证据
当班护士在配合医生为患者及时做好治疗护理的同时,要收集证据,拿出自己为患者做过治疗和护理的证据,让事实说话,以证清白。
05
护患沟通
解决问题的基础和前提,是做好与患者及家属的沟通和交流。没做皮试,没用药——这些都是患者家属对护理人员的工作产生了疑虑,并作出了不信任的外在表现。当班护士要为患者做好解释,解释不通,寻求借力,找护士长、科主任、主管医生,出面进行协调,为患者做出合理的解释,以实际行动证明护理人员的清白和无辜,以重建医患信任。
护士如何证明自己?
当事护士要在日常护理工作中,谨言慎行,做好自己,查缺补漏,避免给患者及家属找到毛病,揪住“小辫子”。
最重要的是,护士要拿出有力的证据,证明自己为患者做过相关的护理和治疗。
01
物证
立即查找证据,让事实为护理行为来说话。输过液,有用过的输液瓶,可找到使用过的输液瓶,上面有用药、时间和签名。前提是,输液瓶签要填写完整,不然,还是会陷入被动。做皮试,在患者的皮试部位通常留有针眼、痕迹,可找人进行鉴定。如果患者前臂有针眼,这就是最直接的明证。
02
人证
找人作证,也是一种应对之策。当天值班的其他医护人员,可以间接为当事护士作证。患者及家属还不相信者,患者同病室的患者及配合,也可以拉出来作为佐证。
03
监控
立即调取病区的监控,能从另一方面给临床护士做出证明。现在,各级医院、各个科室都到处安装有摄像头,可从各个角度,间接验证护士巡视病房、操作的时间点,间接验证护士的行为。为当班护士进行侧面证明。
后记
我们有理由相信,医院和科室里的病人和家属,绝大多都是好的,理解和配合医护人员的工作行为的。像那种怀疑医护人员,怀着不明目的的人员,毕竟是极少数。相信经过科室医护人员的种种努力,事情会有好的解决,患者病情有所好转,这是医护人员最大的心慰,也是医患双方的共同目标和心愿。
但是,这些不愉快和误解,同时也说明一个问题,患者和家属有对护理工作提出质疑和不信任的现实存在,还需要临床护士要行事严谨,把本职工作做好,让他们找不到护理工作中的缺陷和不足,此乃上策。